Adjoint au responsable technique du secteur Est du Pole Orléans (H/F)

A une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la Ville d’Orléans disposent d’incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en oeuvre des projets ambitieux, saviez-vous qu’Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler?
Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3 500 agents, au sein de plus de 200 métiers, œuvrent pour le bien-être de leurs habitants au cœur d’une métropole de 282 800 habitants (22 communes).

Orléans Métropole recrute un adjoint au responsable technique du secteur est du Pôle Orléans.

Au sein de la Direction Générale Adjointe Cadre de Vie et Proximité, le Pôle Orléans a pour mission l’entretien des espaces publics (voirie, propreté, espaces verts), la réglementation en matière de circulation/stationnement, la gestion des occupations temporaire du domaine public, l’application de la Taxe Locale sur la Publicité extérieure et l’organisation des marchés de plein air.

Le secteur de l’Est fait partie de 4 unités territoriales qui composent les secteurs techniques du pole Orléans. Sous l’autorité du responsable technique du secteur, vous encadrerez une équipe territorialisée de 24 personnes pour assurer la gestion de l’espace public. Vous répondrez aux sollicitations des usagers en lien avec la Mairie de Proximité, programmerez et suivrez les opérations d’entretien à réaliser sur le secteur.

Activités :

ACTIVITÉ 1 : assurer la cohérence des interventions techniques du quartier

Veiller, à l’échelle du quartier, à l’application et aux fréquences d’entretien définies par le référentiel de gestion des espaces publics, et proposer de façon pertinente des évolutions si besoin
Coordonner les interventions et planifier l’utilisation du gros matériel en lien avec les autres secteurs
Avoir une connaissance de l’ensemble des projets du quartier
Apporter assistance et conseils techniques aux acteurs du quartier
Veiller à l’application de la politique de développement durable
Proposer au responsable des propositions d’amélioration

ACTIVITÉ 2 : analyser les demandes des usagers du quartier et les demandes d’accessibilité au domaine public

Etudier la faisabilité des demandes
Proposer au responsable la manière la plus appropriée de les traiter
Contrôler la cohérence des demandes au regard des plans d’entretien globaux
Garantir la diffusion de l’information

ACTIVITÉ 3 : gérer les travaux à réaliser en régie et par des prestataires

Planifier les interventions en régie de manière efficiente en fonction des moyens humains et matériels
Prévoir l’organisation technique nécessaire à chaque intervention, rédiger les documents administratifs nécessaires, demander les autorisations préalables
Contrôler les interventions des prestataires (organisation des travaux, respect des prescriptions
Remonter les informations au responsable pour qu’il assure la traçabilité du traitement des demandes
Organiser et planifier les prestations en lien avec les autres secteurs du Pôle Orléans

ACTIVITÉ 4 : manager les équipes

Encadrer les équipes de terrain : 4 agents en voirie, 8 agents en espaces verts, 12 en propreté
Faire appliquer les priorités et l’organisation
Assurer le contrôle de la bonne réalisation des activités
Veiller au respect des consignes d’hygiène et de sécurité
Réaliser les entretiens d’évaluations, en lien avec le responsable
Assurer la communication et la diffusion de l’information auprès des agents
Assurer l’intérim du responsable de secteur lors de ses absences
ACTIVITÉ 5 : assurer le suivi administratif

Participer à la réalisation des bilans mensuels d’activités sur la base des indicateurs définis
Rédiger des courriers administratifs liés aux différentes opérations techniques
Compétences généralistes et transversales :

Bonne connaissance des procédures administratives
Bonne maîtrise de l’informatique
Qualités rédactionnelles
Capacité à manager une équipe
Diplomatie, Autonomie
Rigueur, sens de l’organisation
Esprit d’initiative et d’analyse
Compétences techniques :

– Compétences exigées dans le domaine de la voirie
– Connaissances souhaitées dans les domaines des espaces verts et de la propreté
– Connaissances en gestion et organisation de chantiers

Conditions particulières :

Cadre d’emploi des techniciens territoriaux

Avantages liés au poste :
– Avantages CNAS
– Accès à la formation tout au long de la carrière
– Accès au restaurant inter-administratif
– Mutuelle / prévoyance
– Prise en charge de votre abonnement transports en commun
– Prime CIA
– forfait mobilité durable